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国防部将计算留营率倒数10%单位 增加留营慰助金

2020-05-08 00:20分分排列3官网 人已围观

简介记者洪哲政/台北即时报导国防部人力招募年底预计可达编现比90%的目标,国防部表示,将在110年改以「退补平衡」进行招募;而国防部将算出全军留营率最低的10%单位,增给留营慰助金,希望提升单位留营率。...

记者洪哲政/台北即时报导

国防部人力招募年底预计可达编现比90%的目标,国防部表示,将在110年改以「退补平衡」进行招募;而国防部将算出全军留营率最低的10%单位,增给留营慰助金,希望提升单位留营率。图:本报资料照

国防部人力招募年底预计可达编现比90%的目标,国防部表示,将在110年改以“退补平衡”进行招募;而国防部将算出全军留营率最低的10%单位,增给留营慰助金,希望提升单位留营率。图:本报资料照

国防部人力招募年底预计可达编现比90%的目标,国防部表示,将在110年改以「退补平衡」进行招募;而国防部将算出全军留营率最低的10%单位,增给留营慰助金,希望提升单位留营率。

国防部向立法院报告表示,国军全军人力至108年统计,志愿役16万2000余人,整体编现达86.8%,其中军官88.8%、士官83.5%及士兵91.2%,整体志愿役人力超越年度计画目标85%。

国防部表示,国军主战部队108年整体编现已达86%,其中军官88.3%、士官83.8%及士兵88.4%,109年起所招获人力兵力优先补充主战部队,确保部队战力。

国防部说,109年底达成募兵制90%计画目标后,110年改以退补平衡方式招募所需人力,届时可再提升国军人力素质,落实精兵政策。

国防部表示,将精算各单位前三年留营率偏低及艰苦偏远地区,统整全军后10%单位,核予增给留营慰助金,增支第一年8000元、第二年1万7000元及第三年2万5000元,以加诱因,提升艰苦单位留营率,稳固基层人力。

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